Datum objave: 12.06.2019   12:37

VPRAŠANJE
Spoštovani,
glede na to, da je že 2x bilo naročilo neoddano, zaradi nedopustne ponudbe (preseganje zagotovljenih sredstev naročnika), bi prosili za ocenjeno vrednost oz. koliko sredstev ima naročnik zagotovljenih?
lp

ODGOVOR
Naročnik ocenjene vrednosti javnega naročila oziroma višine zagotovljenih sredstev ne bo razkril, saj je skladno z načelom gospodarnosti ocenil, da bi razkritje navedenih podatkov poslabšalo pogajalsko izhodišče naročnika v postopku.

Datum objave: 13.06.2019   14:30

VPRAŠANJE
Spoštovani,

v razpisni dokumentaciji zahtevate, da ponudnik predloži pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas za zaposlene, ki bodo opravljali storitve čiščenja na vaših objektih. Pozivamo vas, da skladno z ZJN-3 in določilom o omejevanju konkurence spremenite razpisne pogoje in omogočite vse oblike zaposlitve delavcev.

Prav tako vas pozivamo, da umaknete zahtevo o predložitvi pogodb zaposlenih saj le-te niso zagotovilo, da je delavec prijavljen. Pozivamo vas, da namesto pogodbe zahtevate predložitev prijav delavcev s strani zavoda za zaposlovanje.

Hvala za odgovore in lep pozdrav!

ODGOVOR
Naročnik dokumentacije v zvezi z oddajo javnega naročila v delu, ki se nanaša na merila in dokazila v zvezi z merili, ne bo spreminjal.

V zvezi s tem pojasnjujemo, da je naročnik v predmetnem postopku oddaje javnega naročila skladno s četrtim odstavkom 84. člena ZJN-3 kot eno izmed meril vključil merilo »delovne razmere pri ponudniku«. Naročnik bo v okviru tega merila točkoval ponudbe ponudnikov z ugodnejšimi delovnimi razmerami, na podlagi odstotka nominiranih kadrov v ponudbi, ki so zaposleni pri gospodarskem subjektu na podlagi pogodb o zaposlitvi za nedoločen čas. Gre torej za MERILO, in ne POGOJ ZA SODELOVANJE, na podlagi katerega lahko ponudnik pridobi dodatne točke. Upoštevajoč zahteve ZJN-3, naročnik pri javnem naročanju storitev iz prvega odstavka 67.a člena ZJN-3 naroča te storitve upoštevaje socialno odgovorno javno naročanje z vključitvijo meril, ki se nanašajo na socialne vidike.

Glede izpolnjevanja navedenega merila »delovne razmere pri ponudniku« ponudniki kot dokazilo predložijo:
- izpolnjen Seznam kadrov (Priloga 5/2);
- kopija na dan oddaje ponudbe veljavne pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas za vsakega posameznega delavca, za katerega je gospodarski subjekt v Seznamu kadrov (Priloga 5/2) opredelil, da ima sklenjeno pogodbo za nedoločen čas. Iz pogodbe mora biti razviden naziv delodajalca, delavca, opredelitev časovne veljavnosti pogodbe (nedoločen čas) ter datum sklenitve pogodbe. Vsi drugi osebni podatki morajo biti prekriti;
- soglasje delavcev za predložitev pogodbe o zaposlitvi (priloga 5/3).

V kolikor ponudnik v izvajanje storitev čiščenja ne bo vključil zaposlenih za nedoločen čas, Priloge 5/2 in 5/3 ne izpolnjuje.